企業研修イメージ

実務に直結する学びで、
企業の”変革人材”を育てる

企業成長を支えるDX・生成AI・マーケティング・クリエイティブ研修を
オーダーメイドで提供

スタイリッチ研修の特徴

単なる知識習得ではなく、実務に直結する学びで企業の変革を支援します

POINT 01

目的・ゴールに基づく設計

貴社のビジョンや課題から逆算した育成設計

POINT 02

実務と直結する内容

現場の成果に繋がるカリキュラム設計

POINT 03

現場に寄り添った伴走サポート

進捗フォロー・定着支援まで専任担当が対応

POINT 04

選べる学習スタイル

集合・オンライン・オンデマンド型を柔軟に組み合わせ

よくある課題と解決策

「学んでも業務に活かせない」

スタイリッチの研修プログラムは、実務に直結した内容で、学びを確実に業務成果につなげます。

「社内で育成ノウハウがない」

スタイリッチの研修プログラムは、実務に直結した内容で、専門スタッフが伴走型でサポートします。

「DXや生成AI、SNS、何から始めればよいか分からない」

スタイリッチの研修プログラムは、実務に直結した内容で、初心者でも段階的に習得できるカリキュラムを提供します。

課題解決イメージ

課題解決のための研修設計

実務に直結した研修で、確実に業務成果につなげます

スタイリッチ研修の全体像

単なる知識習得ではなく、”変革を起こす人材”を育てるための
総合的な育成プログラムを提供します

01

スキル×マインド×実践

知識だけでなく、マインドセットと実践を組み合わせ、真の行動変容を促します

02

実務課題・評価指標の設計

企業の課題から逆算し、明確な評価指標を設定することで効果測定を可能にします

03

効率と定着率の最大化

実務研修とeラーニングを組み合わせ、学習効率と定着率を高めます

研修プログラム例

目的に合わせた多彩なプログラムをご用意しています

SNSマーケティング研修

SNSマーケティング研修

対象者: 広報・販促担当
研修形式: 実務+eラーニング併用
研修内容: 撮影技術、画像・動画編集、投稿戦略
DX入門研修

DX入門研修

対象者: 全職種対象
研修形式: eラーニング中心
研修内容: ITリテラシー、業務効率化、GAS、RPA
マネジメント×IT研修

マネジメント×IT研修

対象者: 管理職層
研修形式: 実務研修
研修内容: チーム育成、業務改善とIT活用
生成AIのビジネス活用(基礎編)

生成AIのビジネス活用(基礎編)

対象者: 全職種対象
研修形式: eラーニング
研修内容: ChatGPT・画像生成AIの活用法、業務効率化、企画活用、情報整理術等

業界・職種・課題に合わせたカスタマイズ研修も承っております。お気軽にご相談ください。

学習成果を定着させる仕組み

研修後も効果を持続させるための独自の仕組みを提供します

アセスメント

アセスメント

理解度・スキルチェックを定期的に実施し、学習効果を可視化します

管理者向けダッシュボード

管理者向けダッシュボード

受講者の進捗状況をリアルタイムで把握し、適切なフォローアップを可能にします

チアリング・個別支援

チアリング・個別支援

専任担当者が定期的にフォローアップを行い、学びの定着をサポートします

研修事例紹介

様々な業種・目的に合わせた研修実績をご紹介します

全社員向け:SNS活用の基礎定着研修

CASE 01|全社員向け:SNS活用の基礎定着研修

対象: 飲食チェーン全スタッフ
課題: SNS活用が属人化/店舗PRが弱い
内容: 撮影・編集・発信をワーク形式で習得、全店舗でInstagram運用を標準化
マーケ部門向け:広告内製化&分析スキル習得

CASE 02|マーケ部門向け:広告内製化&分析スキル習得

対象: EC事業部 マーケティングチーム
課題: 広告制作・運用を外注依存
内容: LP制作、動画広告作成、データ分析を短期集中で習得し、内製化に成功
店舗責任者向け:IT活用と人材マネジメント研修

CASE 03|店舗責任者向け:IT活用と人材マネジメント研修

対象: アパレルブランド店舗責任者
課題: 店舗業務の属人化/育成が場当たり的
内容: タブレットでの業務改善/チームマネジメントワークショップを導入
全社向け:生成AIの業務活用・定着研修(基礎編)

CASE 04|全社向け:生成AIの業務活用・定着研修(基礎編)

対象: 全職種(企画・事務・営業等)
課題: ChatGPTや画像生成AIを試したが社内活用が定着しない
内容: ビジネス文書作成、アイデア出し、ルーティン自動化などの業務活用法をオンデマンド×ワーク形式で学習・定着支援

導入の流れ

お問い合わせから研修開始までスムーズにサポートします

1

お申し込み

お電話またはフォームからお気軽にお申し込みください

2

オンラインヒアリング

貴社の課題やニーズをお伺いします(約30分)

3

研修設計・ご提案

ヒアリング内容をもとに最適な研修プランをご提案します

4

ご契約

内容にご納得いただけましたら、契約手続きを進めます

5

研修開始・伴走支援

研修開始後も専任担当者が伴走支援します

よくある質問

お客様からよくいただくご質問にお答えします

研修はオンライン・対面どちらに対応していますか? +
オンライン・対面どちらにも対応しております。また、ハイブリッド形式(一部対面・一部オンライン)での実施も可能です。貴社のご状況に合わせて最適な形式をご提案いたします。
eラーニングの受講環境は必要ですか? +
当社のeラーニングシステムはクラウド型のため、インターネット環境とブラウザがあれば、特別なシステム導入は不要です。PC、タブレット、スマートフォンからアクセス可能です。
カスタマイズ可能ですか? +
はい、すべての研修プログラムは貴社の課題やニーズに合わせてカスタマイズ可能です。業界特有の事例や、貴社の実際の業務に即した内容にアレンジいたします。
少人数での研修は可能ですか? +
はい、1名様からでも研修は可能です。少人数の場合は、他社様との合同研修や、マンツーマン形式など、最適な形式をご提案いたします。
研修後のサポートはありますか? +
はい、研修後も定着支援として、フォローアップ研修やオンラインでの質問対応、進捗確認などのサポートをご用意しております。サポート期間や内容は研修プランによって異なります。

お申し込み・資料ダウンロード

研修に関するご質問や資料のご請求は、お気軽にお申し込みください